Ми — успішна компанія з великими амбіціями. Працюємо на висококонкурентному ринку, тому щодня шукаємо можливість стати кращими.  І  швидшими!  Швидше! Ще швидше! Завжди на крок попереду, щоб  задавати тренди для ринку та реалізувати найсміливіші ідеї.

Секрет нашого успіху — у сильній та міцній команді. Ми сміливі, драйвові, захоплюємося спільною справою.  Безупинно зростаємо, маємо безліч ідей та завжди відкриті для нового!

Основні задачі:

• Створювати сучасний спортивний контент в соціальних мережах;
• Створювати та редагувати графічні матеріали разом з відділом дизайну;
• Відслідковувати  топові спортивні події (футбол, кіберспорт, баскетбол, хокей, теніс);
• Швидко писати  короткі текстові публікації;
• Створювати контент та медіа плани;
• Модерація та комунікація у соціальних мережах з користувачами;
• Стежити за основними метриками на сторінках бренду та виконувати KPi;
• Просувати контент у Facebook Ads Manager.

Наш ідеальний кандидат має:

• Досвід роботи на позиції Social Media Manager не менше 1-го року;
• Володіти середніми навичками Adobe Photoshop;
• Володіти базовими навичками Adobe Premiere;
• Працювати на хорошому рівні з таблицями Excel та Google Sheets;
• Грамотно писати українською мовою;
• Створювати короткі та зрозумілі тексти;
• Працювати в таск менеджерах Jira, Asana та ставити чіткі задачі;
• Налаштовувати рекламні компанії в Facebook Ads Manager.

Додатково чекаємо від кандидата:

• Любити та розбиратися у футболі та інших видах спорту;
• Ініціативність та самостійність у прийнятті рішень;
• Працювати над контентом до закінчення матчу Ліги Чемпіонів;
• Позитивний настрій та вміння бути командним гравцем;
• Любити свою роботу та бути ЗАРЯДЖЕНИМ ПЕРЕМАГАТИ!

Ми пропонуємо:

Здоров'я:

• Корпоративне медичне страхування з першого дня роботи/компенсація занять спортом;
• Участь у спортивних клубах (біговий, футбольний, хокейний, баскетбольний, волейбольний, плавальний та fight club);
• 100% оплачувані лікарняні;
• 20 робочих днів щорічної оплачуваної відпустки.

Добробут:

• Конкурентна заробітна плата та постійне заохочення за ваш внесок та результат;
• Бонуси відповідно до політики компанії;
• Корпоративна фінансова допомога у критичних ситуаціях;
• Подарунки на значні життєві події (день народження, весілля, народження дитини).

Особисте та професійне зростання:

• Компенсація навчання та можливість відвідувати оплачувані семінари, конференції, майстер-класи тощо;
• Корпоративна бібліотека;
• Speaking Club з носіями мови;
• Можливість брати участь у внутрішніх заходах компанії: відкриті переговори, продуктові мітапи, хакатони та тренінги з розвитку soft skills;
• Команда міжнародного рівня, що складається з досвідчених IT-фахівців, які діляться досвідом, менторять та підтримують одне одного.

Вільний час:

• Корпоративні вечірки та team building-активності (Pub Quiz, Car quest, походи, челенджі тощо);
• Участь у CSR-проєктах (заходи корпоративної соціальної відповідальності в партнерстві з Parimatch Foundation);
• Культурно-мистецькі події.