Netpeak Group — это группа из 9 IT-компаний, объединенных одной миссией. У нас работает больше 550 человек из нескольких стран; 10 000 бизнесов ежемесячно платят за наши услуги или продукты. И речь об очень разных клиентах: как локальных, так и международных. Среди них OLX, Intertop, Eva, Prom.ua, PrivatBank, Планета Кино.

Сейчас ищем опытного рекрутера, который поможет находить ещё больше классных специалистов, выстраивая все кусочки этого человеческого пазла. Речь идет не только о разработчиках или тестировщиках, но и об интернет-маркетологах, РМ-ах, сейлзах и других нетехнических специалистах.

Мы знаем, что находить по-настоящему профессиональных и вовлеченных кандидатов непросто. Поэтому ищем того, кто воспринимает это как интересную задачку, а не повод опустить руки. И кто искренне любит людей :)

Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции

Профессиональные знания и навыки:

1. Опыт администрирования *nix систем от 1 года.

2. Знание сетевых технологий и протоколов: TCP/IP, SMTP, POP3, HTTP, FTP, SNMP, DNS.

3. Умение настраивать и администрировать:

3.1. Сервисы: Apache, Nginx, Iptables, Sendmail.

3.2. СУБД: MySQL, MongoDB.

4. Навык управления хостингами (панели, FTP, DNS) и доменами.

Личные качества:

1. Аналитический склад ума, умение находить нестандартные решения.

2. Умение доводить начатое до конца, вне зависимостей от трудностей и препятствий, возникающих на пути.

3. Умение не откладывать "на завтра" решение критических проблем.

4. Ответственность.

5. Готовность принимать самостоятельные решения.

6. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки.

Функциональные обязанности:

1. Взаимодействие с командами разработки всей Netpeak Group:

1.1. Поддержка и развитие серверной инфраструктуры.

1.2. Решение задач от команд разработки.

1.3. Поддержка и обновление централизованных систем и сервисов

2. Разработка системных скриптов:

2.1. Автоматизации процессов разворачивания окружений и продуктов.

2.2. Управления серверами и вспомогательными сервисами.

Что мы предлагаем сотруднику на данной должности:

1. Зарплату по итогам собеседования.

2. Гибкий график работы.

3. Есть возможность работать как с офиса в центре Одессы, так и полностью удалённо — сотрудник сам выбирает комфортный вариант.

4. Оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные.

5. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.

6. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.

7. Систему геймификации, мемогенератор, бейджи, собственная валюта и Netpeak Store.

8. Конференции, семинары, которые мы же организуем.

9. Тренировки и участие в турнирах по мини-футболу за счёт компании.

10. Возможность посещать профильные мероприятия за счёт компании.

Что сделать, чтобы работать на позиции «Junior DevOps Engineer»:

1. Заполнить анкету на нашем сайте: https://career.netpeak.ua/hiring/#vacancy=middle-recruiter-netpeak-agency.
2. Выполнить тестовое задание.
3. Пройти собеседования.